遴选考试公告

【河北承德选调】2021承德市宽城县委办公室选调6名工作人员公告

小编：橙橙老师来源:遴选公务员考试日期:2022-01-05 阅读次数：

【河北承德选调】2021承德市宽城县委办公室选调6名工作人员公告由遴选公选考试网整理发布，欢迎关注遴选公选考试官方微信(公众号：lxgwyks),微信回复"资料"免费下载遴选考试笔试、面试备考资料。

　　为满足工作需求，按照《公务员公开遴选办法》《河北省机关事业单位干部调配办法》等有关规定，中共宽城满族自治县委办公室决定公开选调工作人员6人，其中：公务员2人、事业人员4人。现公告如下:

　　一、选调原则

　　坚持党管干部原则，突出政治标准，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持事业为上、人岗相适、人事相宜，坚持公道正派、注重实绩、群众公认，坚持依法依规办事。

　　二、选调条件

　　(一)选调人员必须具备的基本条件

　　1.宽城满族自治县机关事业单位在职在编的科级以下公务员、事业干部;

　　2.政治立场坚定、政治素质过硬，具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

　　3.具备统招本科及以上学历，具有一定的政策理论水平和文字综合能力，有较强的综合协调和语言表达能力;

　　4.截止公告发布月，年龄在35周岁以下(统招研究生及以上学历可放宽到40周岁)，男性;

　　5.截止公告发布月，具有2年以上工作经历(新录用人员须满足最低服务年限的有关规定);

　　6.任职以来年度考核结果为合格(称职)及以上档次(试用期除外);

　　7.具有正常履职所需的身体条件和心理素质。

　　(二)有下列情形之一的不得参加选调

　　1.被开除中国共产党党籍的;

　　2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;

　　3.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

　　4.曾在公务员招录、事业单位公开选调考试中被认定有舞弊等严重违反选调纪律行为的;

　　5.尚在新录(聘)用人员试用期或最低服务年限内的;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　7.法律法规规定的其他情形。

　　三、选调程序

　　(一)发布公告

　　通过宽城满族自治县人民政府网发布选调公告。

　　(二)报名与资格审查

　　报名采取现场报名方式进行(共3个工作日)，

　　报名时间：2022年1月6日、1月7日、1月10日。

　　报名地点：公务员身份人员在县委组织部619室(0314-6862170)，事业干部人员在县人社局3009室(0314-7571077)，资格审查结果现场确认。凡符合选聘条件的人员均可报名，报名不收取任何费用。报名时需提交以下材料：

　　1.《中共宽城满族自治县委办公室公开选调工作人员报名表》(附件1)本人自行打印、亲笔填写;

　　2.本人有效期内二代身份证原件、复印件;

　　3.学历证书、学位证书原件及复印件;

　　4.资格审查：根据选调条件，对报考人员进行资格审查，资格审查贯穿公开选调工作的全过程,凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其选调资格。

　　(三)笔试

　　笔试内容为命题写作能力测试，采取闭卷的方式进行，主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决问题的能力、文字表达能力等。笔试成绩满分100分，四舍五入，计算到小数点后两位，按照笔试成绩由高到低顺序排列名次。

　　(四)面试

　　根据笔试成绩，按拟选调职位1:2的比例从高分到低分确定参加面试人员(若最后一名成绩并列，同时进入面试)。面试人数不足的，由县调配工作领导小组另行研究决定。面试采用结构化面试的方法，主要测试报考者的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力等。

　　(五)成绩计算方法

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，四舍五入，保留小数点后两位，根据考试总成绩排列名次。

　　(六)体检和考察

　　根据考试成绩按拟选调职位1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员(若遇最后一名总分相同时，按下列条件顺序决定：1.现职务年度考核优秀次数;2.国家、省、市、县获奖次数;3.统招学历研究生、本科;如上述条件全部相同，则一同进入下一环节)。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)。体检对象因体检不合格或放弃出现选调岗位缺额的按总分数由高到低的顺序进行递补。

　　考察严格按照《公务员法》《事业单位人事管理条例》进行。考察主要是对考生的政治表现及有无违法违纪问题进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。考察阶段因考察不合格或放弃出现岗位缺额的按总分数由高到低的顺序进行递补。

　　(七)公示与任用

　　对通过体检和考察的人员，按有关规定向社会进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示后未发现影响任用问题的，实行三个月试用期，期间在原单位的关系不转，待遇不变。试用期满考核合格的，按有关规定办理调动手续，考核不合格、不能适应县委办公室工作、主动放弃选调资格的，返回原单位工作。

　　报名者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检、考察的，均视为自动放弃选调资格。

　　四、纪律与监督

　　1.实行回避制度。凡参与此次公开选调的工作人员，按有关规定一律实行回避制度。

　　(1)《公务员法》第七十四条：公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。

　　(2)《事业单位人事管理回避规定》第六条：事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位(同一事业单位指依法登记的同一事业单位法人)聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：

　　①夫妻关系;

　　②直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;

　　③三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;

　　④近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;

　　⑤其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。

　　2.严格纪律。在本次选调工作中要严格执行有关纪律要求，如发现有违纪违规行为，将严格按照有关规定进行处理。要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

　　五、疫情防控要求

　　此次选调工作按照防疫要求执行，考生须持《个人健康信息承诺书》(附件2)进入考场，进入考场前要出示“河北健康码”“行程码”，经现场测温正常后进入考场。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，取消考试资格并依规依纪依法处理。

　　附件：

　　1. 报名表.docx (15.18 KB)