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【湖南张家界选调】2021张家界市慈利县人民检察院选调4名工作人员公告

小编：橙橙老师来源:遴选公务员考试日期:2022-01-06 阅读次数：

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　　根据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国检察官法》和《湖南省公务员公开遴选实施办法(试行)》等有关规定，结合司法改革和本院队伍建设、检察工作需要，经研究决定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向全市公开选调4名工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、选调基本条件

　　(一)坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，有良好的政治素养和道德品行;

　　(二)具有大学本科及以上学历;

　　(三)具有2年以上公务员工作经历(含试用期)，且已完成公务员登记备案(参公)的在编在岗公务员;

　　(四)年龄在35周岁以下(1986年1 月4日以后出生);

　　(五)身体健康，能胜任选调职位工作;

　　(六)年度考核均为称职及以上等次(试用期除外);

　　(七)符合检察机关工作人员有关回避的规定;

　　(八)有下列情形之一的，不得参加此次选调：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

　　2.受处分期间或者未满影响期限的;

　　3.所在单位和主管部门不同意报考的;

　　4.未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　5.法律法规及有关政策规定不宜参加选调的其他情形。

　　二、选调计划及岗位具体要求

　　三、选调程序和方法

　　选调工作按照制定方案、发布公告、报名和资格初审、笔试、资格复审和面试、体检和考察、确定拟选调人选和公示、调入等程序进行。

　　(一)发布公告

　　2021年12月，将选调条件和名额、报名方式和时间等内容在张家界市人民检察院官网、慈利县人民检察院官网等网站以及慈利县人民检察院官方微信公众号上予以公告。

　　(二)报名和资格初审

　　1.报名时间。2022年1月4日8时至1月14日17时。

　　2.报名方式。报名须本人申请填写报名表，并征得所在单位和主管部门同意。报考人员请直接到慈利县人民检察院政治部(601室)报名，也可用特快专递邮寄本人材料方式报名(地址：湖南省张家界市慈利县零阳镇零阳东路38号慈利县人民检察院政治部;邮政编码：427200，电话：0744-3238328)。

　　3.报名要求。

　　①报考人员只能报考一个职位，报名时需填写《慈利县人民检察院公开选调工作人员报名登记表》一式两份，并由所在单位按照干部管理权限审核盖章。

　　②需提供近期免冠蓝底彩色2寸照片4张(照片电子版35*45mm，蓝底证件照，jpg格式，20KB以下，备注本人姓名发送至邮箱： 466031561@qq.com，用于制作准考证。

　　③需提供学历学位证书、身份证、公务员登记备案表(参公)、资格证书、任现职务职级、法律职务相关文件及历年公务员年度考核情况证明、疫情防控证明等有关资料的复印件(均用A4纸张复印;加盖所在单位组织人事部门或单位的公章)。

　　④报名登记表请在公告栏下载，用A4纸张双面打印。

　　⑤报考人员填写信息必须真实、准确、完整、有效，必须与资格复审时提供的原件一致。凡报名资料填写虚假的，取消其考试资格。对未达到公告规定比例，不能形成有效竞争的选调职位，经主管部门同意，予以取消或相应核减选调计划。选调职位取消的，允许该职位报考人员改报符合条件的其他职位。

　　4.资格初审。资格初审工作由慈利县人民检察院政治部负责，初审时间为2022年1月4日8时至1月14日17时。对审查不合格的，说明理由;对照片质量不符合要求的，提示报考人员重新提供照片。资格初审合格的，不得改报其他职位。

　　5.领取准考证。报名成功的人员，按电话通知领取准考证。

　　(三)笔试

　　各职位招考人数与报考人数达到1：2比例方可开考;未达到开考比例的，取消或核减选调计划数。笔试采取闭卷方式，以百分制计分。考生接到通知后，凭有效身份证件、准考证到指定地点参加笔试。

　　1.考试内容。检察官助理职位考法律知识、案例分析和行政职业能力测试;其他职位考岗位专业知识、法律知识和行政职业能力测试。笔试成绩占总成绩的50%。

　　2.考试时间。具体考试时间另行通知。

　　(四)资格复审和面试

　　1.面试对象的确定。根据笔试成绩，从高分到低分按1：2的比例确定对象进入面试。与面试入围对象最后一名的笔试成绩相同的，同时进入面试。放弃面试者，按笔试成绩依次递补。

　　2.资格复审。面试前由慈利县人民检察院政治部组织对面试人选进行资格复审。参加面试人员接到通知后，应在规定时间内携带相关资料原件到指定地点参加资格复审(应携带学历学位证书、身份证、相关资格证书、征信报告、疫情防控证明等有关资料原件)。资格复审不合格的，按笔试成绩由高分到低分依次递补面试人选。资格复审合格人员达不到选调计划1∶2比例，又没有递补人选的，该职位面试人选按规定予以核减。资格复审时间另行通知。

　　3.面试其他事宜。面试采用结构化面试的方法进行，满分为100分。面试顺序在面试前抽签决定。面试侧重考核应试者的应变能力、口头表达能力、仪表气质及与报考职位的匹配度。面试成绩占总成绩的50%。面试时间另行通知。

　　(五)体检和考察

　　笔试、面试结束后，按笔试50%、面试50%的比例合成总成绩【总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%】，笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字，综合成绩保留到小数点后三位数字。依次按1：1的比例确定体检对象。体检入围对象最后一名的总分相同的，依笔试成绩顺序确定体检对象。体检具体时间另行通知或公告。

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　体检合格对象为考察对象。由慈利县人民检察院成立考察组，对考察对象的政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩和群众公认程度等进行全面考察。

　　(六)确定拟选调人选和公示

　　根据综合成绩和考察情况，经慈利县人民检察院党组研究确定拟选调人选，并在张家界市人民检察院官网、慈利县人民检察院官网予以公示，公示期为5个工作日。

　　(七)调入

　　公示无异议，按组织程序和相关规定，签订5年最低服务期限协议并办理调入手续。因职数限制，调入人员原职务职级不予保留，调入后按照相关政策和职数规定重新认定。

　　四、纪律要求及有关事项

　　选调工作政策性强，涉及面广，要坚持公开、平等、竞争、择优原则，严格按照公开选调条件及选调程序开展工作：

　　1.本次公开选调工作在上级检察机关和县委组织部的指导下进行，由慈利县人民检察院具体组织实施。

　　2.提高工作透明度，自觉接受纪检监察部门及社会各界的监督。中共慈利县纪律检查委员会慈利县监察委员会驻县委政法委纪检监察组全程参与监督。工作人员应严格执行相关工作纪律，坚持公开、公平、公正的原则，凡违反纪律，徇私舞弊，失职渎职者，按有关规定严肃处理。

　　3.对选调工作反映出来的问题，将及时调查处理，确保选调工作健康有序进行。

　　4.选调人员弄虚作假的，一经发现，取消其选调资格;选调对象如不服从岗位工作安排，选调资格自行取消。